THE DEFINITIVE GUIDE TO ترتيب أجازة الموظفين

تحديد نوع الإجازة، مثل: الموضوع/ نموذج طلب إجازة اعتيادية، مع ضرورة أن يتم تحديد تاريخ بداية ونهاية الإجازة.ومن جانب آخر تسعى الشركات إلى تنظيم حركة الإجازات والعطلات في العمل من خلال تكليف مو�

هو الذي يتدخل في كل شاردة وواردة خلال العملية الإدارية. ولا يؤمن بنظرية اللامركزية في العمل بل يعتبرها نوعًا من الإهمال وعدم تحمل المسؤولية. يريد أن تؤدى الأعمال حسب رؤيته الشخصية سواء كانت هذ�

الحاجة إلى سرعة الاستجابة للتغيرات الطارئة في نظم وقوانين العمل والموظفين بناء على التطورات الإلكترونية.ولهذا السبب، اهتمت المؤسسات بأهم مواردها وهي موظفيها من خلال اكتشاف وإدارة مواهبهم وا

A 360-degree comments platform which streamlines all the evaluation system for employees and professionalsيمكنك أيضاً تحديد أفضل الموظفين لديك وربط التقييم بالتدريب والتطوير.من خلال مرونة وشمولية حلولها المتنوعة والتي تُساعدك على تلبية اح

يمكنك ختم علامتك التجارية على المستندات الخاصة بك ، وإنشاء معلومات مضغوطة ومكررة وفقًا لإرشادات علامتك التجارية ، وحتى إنشاء مقاطع فيديو ورسوم متحركة قصيرة لتوجيه وجهة نظرك.يمكنك أيضًا دمج د�